同じ場所で作業するとき、私たちが持つ「人間性」をシミュレートすることで、リモートチームの共存感を高める。
離れた場所で働くことには、特有の問題があります。
今回の話 では、リモートチーム、リモートワーカー、リモート起業家とグローバル企業が、新しい方法で、離れた場所でもいかにして信頼を築くかということを探ります。
仕事をする環境は人によって違うため、リモートで同僚とのチーム力を高めることには苦労します。
仮想チームに対する信頼は、信頼性が高く、一貫性があり、透過的であるときに生まれます。
そして、それらの価値を私たちの日々の相互作用に組み込むことができます。
30分の無料オンラインセミナーに参加して、高性能のチームを作る秘密を探りましょう。
仕事中はお互いがどのように存在するのか、また、チームワークの概念をどう生み出すのかについて新しい視点で学びます。
（本セミナーは英語で進行します。通訳はありませんが、アシスタントがみなさまを日本語でサポートします。）
Collaboration Superpowersのの社長。長年リモートワークを研究。 ウェブ上のコラボレーションツールとオンラインコミュニティマネジメントにおいて10 年以上の経験を持ち、場所に関係なく、優れた人々を一緒に働かせる、ということを目指す。
www.collaborationsuperpowers.com
Collaboration Superpowers リモートワーク（在宅勤務、またはテレワーク）で働く。 このコミュニティは、経験を共有し、離れた場所でも効果的に働く方法を学ぶために作られました： 誤解を避け、 誤解をしないように、 チームの協力を強化、 誰もが貢献し、問題なくミーティングを実行、 継続的な改善を促進。 オンラインで、スムーズ且つ強固なチームの体験をしよう！
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